『「ついていきたい」と思わせるリーダーになる５１の考え方』
岩田 松雄
サンマーク出版
本が黄色のマーカーだらけになり。
これだけ、線を引いた本は、久しぶり。
学ぶことの多い本でした。
著者に会ってみたい。
話を直に聞いてみたい。
と思ったら、次のサイトがありました。
なんと、嬉しい(^^)
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以下、自己のためのメモ。
人を治める前にまず自分を修める必要があるのです。
自分を修めることもできないのに、
人を治められるはずがありません。２６ｐ
ビジネスにおける付加価値を生み出す瞬間。
それを知ることは、本質的にビジネスを理解することだと思ったからです。６２ｐ
総称としてのお客様はとても大切だけれど、
一人のお客様と一人の社員とを比べたら、
１００万倍社員のほうが大切である。７４ｐ
会社というのは、小さなことの積み重ねで成り立っています。
その小さなことをおろそかにすると、
会社はどんどん荒れていきます。１６７ｐ
目標とする自分に対して、目標の人と比べて、
自分はまだまだ全然ダメである、
という感覚があれば、傲慢になどなれるはずがない。
そして、畏れを持ってみる。
そうすれば必然的に謙虚になるのです。２２０ｐ
